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持续为跨越式高质量发展蓄势赋能
来源: 海安日报 发布时间:2024-06-11 字体:[ ]

6月7日,bbin宝盈国际2024年科创委(扩大)会议暨市委人才工作领导小组会议召开。市委书记谭真出席会议并讲话。市委副书记、市长赵男男,市领导王巧荣、郝三旺、卢林、钱旭东、卢忠平、夏卫军、施金华参加会议。

会议研究了《海安市2024年科技人才招商攻坚行动实施方案》《bbin宝盈国际高新技术产业发展的情况及对策建议》《bbin宝盈国际进一步鼓励柔性引才和优秀乡贤回海创新创业的若干支持措施(试行)》《海安市引进人才配偶就业安排实施细则》《海安市产业研究院绩效管理评估细则》《海安南通大学高端纺织研究院建设情况及下一步工作》;讨论了《海安市加快创新驱动推动经济高质量发展的政策意见》第9条的具体操作建议;讨论了《2024年海安市科技创新重点任务分解表》《2024年海安市科技创新主要指标分解表》。

谭真指出,企业是科技创新的主体,是发展新质生产力的生力军和主力军,要加强企业创新主体培育,大力弘扬新时代企业家精神,提升企业自主创新能力,鼓励企业完善内部创新孵化机制,充分发挥现有产业基础优势,推动企业产线更新、产能释放、效率提升,推动创新主体扩容提质。要抓好科技招商“关键一招”,锚定科技招商重点方向,努力招引bbin宝盈国际深耕产业创新的“小而精”跨江合作项目。要牢固树立科创项目全生命周期服务理念,做好项目培育“下半篇文章”。要强化科创项目政策供给,不断提升政策扶持的广度、深度、精度。要加快产业研究院提档升级,推动科技与产业深度融合,加强产业研究院绩效管理,推动bbin宝盈国际创新资源活起来,更好地服务全市企业创新转型发展。

谭真强调,要牢固树立“人才是第一资源”意识,自觉将人才工作放在全市高质量发展大局中谋划推进,加大人才引培工作力度,进一步拓宽招才引智渠道,加大柔性引才力度,健全人才培育机制。各区镇、专业园区要牢固树立客户思维,落实从项目招引到落地投产的首谈负责制,为人才项目顺利发展保驾护航。要在青年人才引进渠道上、留用方法上、发展环境上做文章、谋创新,对人才关心问题做到精准回应、精准保障。要优化人才发展环境,落细落实人才政策,深化“一站式”人才服务窗口建设,建强海安人才综合服务平台,持续优化人才政策供给、提升人才服务水平。要实施人才安居保障工程,抓好配套项目建设,不断增强青年人才对海安的认同感和归属感。要营造尊才爱才氛围,不断优化人才考核评价机制,建立以科技创新质量、贡献、绩效为导向的人才评价体系,让人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。

钱旭东主持会议并传达了南通市委人才工作领导小组(扩大)会议精神。

科创办、人才办汇报了工作推进情况及下一步工作打算;开发区、高新区就今年以来科技人才招商工作进展作了表态发言。(李仁霞)

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